茫崖市积极推进部人事档案管理工作

近年来，茫崖市在部人事档案管理工作上严格按照《部人事档案管理条例》要求，不断加强和规范管理工作，推动全市部队伍建设。通过制度化、标准化、科学化管理，部人事管理系统茫崖市努力提高档案质量，为部选拔、任用、管理、提供全方位支撑.

为了健全完善部人事档案查（借）阅制度和收集归档制度，茫崖市采取了一系列措施. 首先，建立了“一岗一责”“专人专岗”制度，明确了档案材料收集和归档责任. 定期向部档案材料形成部门、部人以及其他相关部门收集档案材料，确保部档案及时准确和真实全面. 目前，已归档部人事档案材料400余份，部人事管理系统收集档案材料1500余份.

为了提高档案管理精细化程度，茫崖市采取了“逐卷清查、仔细核对”方法，对关键进行了审核，特别是对“三龄两历一身份”等进行了重点审核. 在审核过程中，茫崖市发现了一些档案材料缺失、涂改、造假等问题，针对这些问题进行了集体研究、综合研判、统一认定、依规补齐和如实说明. 截至目前，已重新认定了31起部人事档案存疑问题，努力实现对部“精准画像”.

除了对部档案进行审核和修补，茫崖市还注重对部动态进行实时更新. 根据部职务变动、工作履历、教育经历、奖惩情况等，茫崖市始终保持部人事更新. 按照“人员清、出入去向清、积压及时清”工作标准，确保部人事更新及时、规范准确. 截至目前，茫崖市已更新了335名个人。

茫崖市将部人事档案工作融入到部管理各个环节中，实现了全面共享和有效利用。这为部选拔、任用、管理、提供了强有力支撑. 茫崖市将继续加强部人事档案管理工作，不断提升档案管理水平，为全市部队伍建设做出更大贡献。

（注：文为AI生成，部分内容可能与原文重复或错误，敬请谅解。部人事管理系统）.